第178章 首日上班就出事故(第1/1 页)

江山之所以会在众多公司当中选择“感染力”这家公司，原因其实非常简单——他单纯地认为这家公司的环境相当不错。这里采用的是开放式的办公环境，每个工位的四周都摆放着各种各样的绿色植物，让人感觉仿佛置身于一个小型的植物园之中。而且，这家公司里的员工基本上都是和江山一样的年轻人，大家之间没有代沟，相处起来十分融洽，整体的工作氛围也比较轻松愉快。这种充满活力和创造力的工作环境，对于江山这样喜欢自由、追求创新的人来说，简直就是完美的选择。

当然了，还有个没法说出口的理由：这个公司里漂亮的小姑娘真多，尤其是给自己面试的那一个，一头飘逸长发随风摆动，特别讨人喜欢。江山也是见识过陈思思、陈淑婷姐妹俩的美貌的，仍然忍不住多看了几眼。

只是在面试的时候，面试的人资经理语重心长地对他说：“小伙子啊，行政司机可不仅仅是个开车的活计哦！这里头门道深着呢，可以让你学到好多东西。你要学会跟不同的人打交道，这能锻炼你待人接物的本事。好好干，将来有机会升成办公室主任呢！”

再后来，江山经过三轮面试后，终于见到了这家公司的老板。毕竟给老板开车这个岗位十分敏感，如果老板不亲自见见应聘者，那么人力资源部门肯定也不敢轻易做出决定。

这位“感染力”公司的老板姓李，他的创业故事相当励志。据说，他曾经也是一名普通的公司小职员，但凭借着不懈的努力和顽强的毅力，一步步地摸爬滚打，历经多年的拼搏奋斗，才取得了今天的辉煌成就。如今的“感染力”已经拥有三百多名员工，并且在全国多个知名的电子商务平台上都有着出色的业绩表现，年营业额更是超过了 5 个亿！这无疑是对李老板多年来辛勤付出的最好回报。

李总开始给江山讲述起他的创业史来：从一开始的艰辛到后来逐渐壮大；从一个人的奋斗到一群人的拼搏；从面临无数困难到最终取得辉煌成就……江山听得如痴如醉，仿佛看到了自己未来的影子。

接着，李总又谈到了“感染力”这家公司未来的发展前景。他说，随着社会经济的快速发展和人们生活水平的不断提高，对于精神文化产品的需求也越来越大。而“感染力”正是一家专注于提供高品质精神文化产品的公司，具有广阔的市场前景和巨大的发展潜力。只要大家齐心协力、共同努力，就一定能够创造出更加美好的明天。

最后，李总还针对江山个人提出了一些非常有针对性且极具说服

本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！